Värderingsstyrd rekrytering som affärsstrategi

Om kursen

Hur ska ett företag arbeta för att investera i rätt medarbetare? Vad ska företaget göra för att maximera nyttan av sin investering? Utbildningen Värderingsstyrd rekrytering som affärsstrategi beskriver metoder och processer som leder till en lyckad rekrytering och riktar sig till chefer och ledare som vill arbeta med rekrytering som en del av sin affärsstrategi. Efter genomförd utbildning har du lärt dig om personalekonomi och vikten av att rekrytera rätt, företagskulturens betydelse vid rekrytering, strategisk kompetensförsörjning samt praktiska tips och metoder. Relevanta nyckelord: Rekryteringsstrategi, Värderingsbaserad rekrytering, Employer branding, Kompetensprofil, Urvalsmetoder, Rekryteringskampanj, Anställningsprocessen, Rekryteringseffektivitet

I kursen lär du dig

• Rekryteringsrutiner och omvärldsperspektiv
• Att vårda humankapitalet och skapa motivation och trivsel på arbetsplatsen
• Vad ryms i begreppet kompetens?
• Strategisk kompetensförsörjning - identifiera nyckelmedarbetare och framgångsrika beteenden
• Att identifiera och skapa en vinnande företagskultur
• Personalidén som långsiktig strategi
• Arbetsgivarvarumärket
• Kompetensbaserad rekryteringsmetodik
• Värderingsstyrd rekryteringsmetodik
• Rekryteringsprocessen från kravprofil till bakgrundskontroller
• SWAN-analys och The Big Five
• Användbara mallar
• Exempel på misstag och fallgropar att undvika

Kursen hålls av

Viveka Holm

Erfaren personalvetare och organisationsutvecklare

Viveka Holm är utbildad personalvetare och lärare samt författare, med lång erfarenhet av rekrytering, talent management och organisationsutveckling.I samarbete mellan Liber Management och Holm Rekrytering erbjuds utbildningen Värderingsstyrd rekrytering som affärsstrategi. Holm Rekrytering tar rekryteringen till en uppgraderad version, Rekrytering 2.0, vilket innebär ett nära och långsiktigt samarbete med kunderna, god insikt i företagskulturen och stöd i att ta fram personalstrategier som skapar lönsamma beteenden och företag. Holm Rekrytering erbjuder därför inte enbart rekryteringstjänsten, utan även konsultstöd och utbildning för att få en långsiktig och hållbar kompetensförsörjningsstrategi.

Diploma Utbildning

Sveriges främsta experter utbildar

Diploma Utbildning är ett av de ledande företagen inom webbutbildning och Blended learning. Vårt fokus är lärande för resultat och vi har utvecklande samarbeten med en stor del av Sveriges framstående expertis och pedagoger inom en rad områden.Diploma Utbildning kan erbjuda ett flertal utbildningsledare inom detta temaområde. Alla med lite olika ämnesprofil och pedagogik.För att er På plats-utbildning ska bli så givande som möjligt gör vi en första avstämning av hur era behov och mål ser ut. Därefter ger vi ett förslag på ett upplägg och en utbildare som bäst passar in på er och era önskemål.Er utbildning finanpassas slutligen efter samråd mellan er som kund och vår utbildare. I dialog med er knyter vi an utbildningen till exempel från verksamhetens och/eller respektive målgrupps behov.KontaktpersonKent GanebrantTel: 072-303 23 10Epost: kent.ganebrant@diplomagroup.seHemsida: diplomautbildning.se

Vanliga frågor och svar